為解決日本近年以來少子化與高齡化的問題，日本政府祭出多項政策招攬國外優秀人才以補足專業人力的不足，從2008年的「30萬留學生計畫」到2014年「スーパーグローバル大学創成支援事業（SGU）」都再再強調國際化，各項政策的施行也同時替外國留學生打開了一扇大門；而2017年開設的專門職大學／專門職短期大學則以培養職業所需的實踐性與應用能力為重，與著重學術教育的大學大不相同。本期將帶您瞭解日本政府有哪些利於留學生的政策，在升學準備上或許能多一個方向。

　2008年日本文部科學省及經濟產業省啟動「30萬留學生計畫」主意是為解決日本日益嚴重的少子化與高齡化，以及進而導致的就業人口短缺等問題。為此日本政府著力提升教育研究水平、增強留學環境與硬體設備，希望能招募優秀的外國人才並在2020年達到30萬留學生的目標，同時鼓勵這些留學生續留日本就業。此項計畫一宣布等同打開了日本留學的大門，因此從【圖1】可看出赴日留學生總人數從2008年的12萬3829人開始逐年攀升，到2019年已突破30萬大關來到31萬2214人，比原訂目標年度提早了一年。

　配合30萬留學生計畫而展開的「グローバル30」國際化據點整備事業（G30）嚴選了囊括東北大學、筑波大學、東京大學、名古屋大學、京都大學、早稻田大學等13所大學，這些學校作為接受高度留學人才的核心據點，在受到特別經費的補助下積極推動全英語授課科目與學程、推展用英語取得學位的機制，並與大學跨國合作推行交換學生、學分互相承認及雙學位等措施，同時促進短期留學及暑期海外進修等國際交流。在G30獲選校的領軍下強化了日本各大學之間的合作，並建立國際化發展的網絡，可說是作為日本全體大學的起點分享自施行以來所獲得的經驗，也在此成就上調整海外事業的發展策略。雖然經費僅補助到2014年，但這些獲選校仍繼續推行國際化活動。